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Exposición de color personalizado del avatar: identificación más intuitiva, imagen de marca más viva
En comparación con la tarjeta de trabajo tradicional en papel, que solo puede presentar información textual, la tarjeta de trabajo electrónica admite la visualización de avatares personalizados con pantalla de tinta en negro, blanco, rojo, amarillo, azul y verde, que puede reproducir claramente los detalles y colores del avatar del empleado. Por un lado, en escenarios de oficina con colaboración de múltiples personas, los avatares coloridos pueden ayudar a los colegas a identificar rápidamente sus identidades, especialmente adecuado para nuevos empleados y comunicaciones entre departamentos, reduciendo así el costo cognitivo; por otro lado, la empresa puede integrar los colores corporativos en el área de visualización del avatar, combinándolos con el logotipo de la empresa actualizado dinámicamente, haciendo que la señalética se convierta en un portador móvil de marca, reforzando así la identidad de los empleados y la transmisión de la imagen corporativa.
Segundo, control de acceso mediante tarjeta de identificación: interacción integrada, duplicando la eficiencia del acceso
Gracias a la tecnología de comunicación NFC, la credencial electrónica de trabajo integra directamente la función de control de acceso mediante tarjeta, eliminando la necesidad de llevar dos elementos: "credencial de trabajo + tarjeta de acceso". Los empleados no necesitan buscar tarjetas de acceso adicionales, simplemente deben acercar la credencial de trabajo al equipo de control de acceso; en 1-2 segundos se completa la verificación de identidad y se abre la puerta, evitando eficazmente la congestión causada por retrasos al buscar y pasar tarjetas durante la hora punta matutina. Al mismo tiempo, los datos del registro mediante tarjeta NFC pueden sincronizarse en tiempo real con el sistema de gestión empresarial, generando automáticamente registros de asistencia, reduciendo la carga de trabajo del personal administrativo al evitar conteos manuales, y logrando una integración eficiente entre "acceso + asistencia".
Tercero, localización interior para encontrar personas (requiere puerta de enlace): romper las limitaciones espaciales para una colaboración más eficiente
En grandes parques de oficinas, edificios de oficinas de varias plantas y otros espacios complejos, el enfoque tradicional de "llamar por teléfono para encontrar personas" y "buscar por capas" es ineficiente. En grandes parques de oficinas, edificios de oficinas de varias plantas y otros espacios complejos, el enfoque tradicional de "llamar por teléfono para encontrar personas" y "buscar por piso" es ineficiente. Con la función de posicionamiento interior de la señalización electrónica a través de la pasarela, los gerentes pueden ver la ubicación en tiempo real de los empleados en el sistema backend y, en caso de colaboración de emergencia, pueden enviar recordatorios de ubicación directamente a través del sistema para conectarse rápidamente con el personal correspondiente; los empleados también pueden recibir la información de posicionamiento de sus compañeros a través de la señalización para evitar perder tiempo debido a la imposibilidad de encontrar salas de reuniones, puestos de trabajo, etc. Es especialmente adecuado para el trabajo en equipo de proyectos y la comunicación entre departamentos. Esto es especialmente adecuado para el trabajo en equipo de proyectos, la comunicación entre departamentos y otros escenarios, lo que mejora considerablemente la eficiencia en la utilización del espacio y la sinergia laboral.
Notificación: alcance preciso, cero demora en la entrega de información
Con la función de conexión remota Bluetooth, la empresa puede enviar en lote información de notificación a la pantalla electrónica a través del panel de gestión, incluyendo recordatorios de reuniones, tareas laborales, anuncios de emergencia, etc. Con la función tradicional de "notificación por grupo de WeChat", la empresa también puede enviar información de notificación a la pantalla electrónica desde el panel de gestión, incluyendo recordatorios de reuniones, tareas laborales y anuncios de emergencia. A diferencia de la tradicional "notificación por grupo de WeChat" y la "notificación por correo electrónico", que pueden ser fácilmente ignoradas, la información de notificación mostrada en la pantalla de tinta permanece durante mucho tiempo, por lo que los empleados pueden acceder al contenido clave siempre que revisen su identificación laboral, sin preocuparse de que la información se pierda. Al mismo tiempo, para diferentes departamentos y puestos, también se puede realizar notificación precisa por grupos, evitando la interferencia de información irrelevante y garantizando la relevancia y puntualidad en la entrega de la información.