Quatre principales fonctionnalités du badge de travail électronique : affichage couleur, pointage rapide, positionnement précis, notification en temps réel

Affichage couleur d'avatar personnalisé : identification plus intuitive, image de marque plus vive
Comparé au badge papier traditionnel, qui ne peut afficher que des informations textuelles, le badge électronique permet d'afficher un avatar personnalisé, avec un écran à encre noire, blanche, rouge, jaune, bleue et verte, capable de restituer clairement les détails et les couleurs de l'avatar de l'employé. D'une part, dans un environnement de bureau impliquant une collaboration entre plusieurs personnes, les avatars colorés aident les collègues à identifier rapidement leur identité, ce qui est particulièrement adapté aux nouveaux employés et facilite la communication interdépartementale en réduisant les coûts cognitifs. D'autre part, l'entreprise peut intégrer ses couleurs de marque dans la zone d'affichage de l'avatar, et combiner celle-ci avec un logo d'entreprise mis à jour dynamiquement, transformant ainsi le badge en un support mobile de communication de la marque, renforçant ainsi l'identité des employés et la diffusion de l'image de l'entreprise.

Deuxièmement, le pointage par carte d'accès : une interaction intégrée qui double l'efficacité d'entrée  
Grâce à la technologie de communication NFC, le badge de travail électronique intègre directement la fonction de pointage par carte d'accès, supprimant ainsi la nécessité double de porter à la fois un « badge de travail + carte d'accès ». Les employés n'ont plus besoin de chercher une carte d'accès supplémentaire : il suffit d'approcher le badge de travail de l'équipement de contrôle d'accès pour que la vérification d'identité s'effectue en 1 à 2 secondes et que la porte s'ouvre, évitant efficacement les encombrements matinaux dus au retard occasionné par la recherche et le passage des cartes. En outre, les données de pointage via la technologie NFC peuvent être synchronisées en temps réel avec le système de gestion de l'entreprise, générant automatiquement les registres de présence, réduisant ainsi la charge de travail administrative liée au comptage manuel, et permettant une intégration efficace entre « contrôle d'accès + présence ».

Troisièmement, localisation intérieure pour retrouver les personnes (avec passerelle) : permet de dépasser les limites spatiales et d'améliorer l'efficacité de la collaboration
Dans les grands parcs d'affaires, les immeubles de bureaux multi-étages et autres espaces complexes, l'approche traditionnelle consistant à "téléphoner pour trouver des personnes" et à "chercher étage par étage" est inefficace. Grâce à la fonction de positionnement intérieur des panneaux électroniques via la passerelle, les gestionnaires peuvent consulter en temps réel la localisation des employés depuis le système backend ; en cas de collaboration urgente, ils peuvent envoyer directement via le système des rappels de localisation afin d'entrer rapidement en contact avec les personnes concernées. Les employés peuvent également recevoir via les panneaux les informations de positionnement de leurs collègues, évitant ainsi de perdre du temps à chercher des salles de réunion, des postes de travail, etc. Cela convient particulièrement aux projets en équipe et aux communications inter-services. Cette solution est spécialement adaptée aux situations telles que le travail collaboratif en projet et les échanges entre départements, améliorant considérablement l'efficacité d'utilisation de l'espace et la synergie au travail.

Notification : portée précise, aucune latence dans la livraison des informations  
Grâce à la fonction de connexion à distance via Bluetooth, l'entreprise peut envoyer en masse des informations de notification vers l'affichage électronique via l'interface de gestion, notamment des rappels de réunions, des tâches professionnelles, des annonces urgentes, etc. Avec la fonction traditionnelle de notification par groupe WeChat, l'entreprise peut également envoyer des informations de notification vers l'affichage électronique via l'interface de gestion, incluant des rappels de réunions, des tâches professionnelles et des annonces urgentes. Contrairement aux méthodes traditionnelles telles que la notification par groupe WeChat et la notification par e-mail, facilement ignorées, les informations affichées sur l'écran à encre électronique restent visibles pendant une longue période, permettant aux employés d'accéder au contenu essentiel dès qu'ils consultent leur badge professionnel, sans craindre que l'information soit noyée. En même temps, pour les différents départements et postes, il est également possible de réaliser des notifications de groupe ciblées, évitant ainsi les interférences liées aux informations non pertinentes et garantissant la pertinence et la rapidité de la diffusion des informations.